招聘崗位：公益性崗位
招聘名額：1人
一、招聘條件
面向全縣在公共就業服務機構進行失業登記，辦理《就業創業證》并進行就業困難認證的，有勞動能力和就業愿望，在勞動年齡內，符合條件(一)至條件(九)至少一條且同時滿足第(十)至第(十一)條的人員：
(一)男年滿50周歲、女年滿40周歲及以上失業人員;
(二)享受最低生活保障的失業人員;
(三)持《殘疾證》的殘疾失業人員;
(四)連續失業一年以上的長期失業人員;
(五)失去土地的農民轉為城鎮戶口的失業人員;
(六)省人民政府同意確定的就業困難高校畢業生;
(七)夫妻雙方無一人就業且無一子女就業的困難家庭失業人員(即零就業家庭);
(八)省級以上人民政府確定的其他就業困難對象;
(九)脫貧戶(原建檔立卡貧困戶)及易地扶貧搬遷戶;
(十)遵紀守法，品行端正，善于做群眾工作，具有一定的溝通能力，有一年以上辦公室工作經驗，熟悉公文寫作、公文處理，本科及以上學歷;
(十一)有下列情形之一者不能報名。
1、曾因犯罪受過治安行政處罰和刑事處罰的人員;
2、正在被司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案審查的人員;
3、存在法律法規規定不能報考的其他問題的人員。
對已享受過公益性崗位安置的人員，除大齡就業困難人員、零就業家庭成員、重度殘疾人等特殊困難人員外，不能再次安置到公益性崗位。
二、公益性崗位人員崗位補貼及社保補貼的標準
(一)公益性崗位人員崗位補貼
公益性崗位補貼按我縣最低工資標準1660元/月執行。
(二)公益性崗位人員社保補貼
按照相關規定，工資不低于最低工資標準，保險按照國家規定繳納。
三、招聘體檢等相關工作
(一)公益性崗位人員招聘
公益性崗位人員招聘工作由鎮寧自治縣產業園區管委會具體負責。招聘工作嚴格按照公平、公正、公開、平等、競爭、擇優的原則進行。
(二)公益性崗位人員資格審核
鎮寧自治縣產業園區管委會對公益性崗位人員的報名資格進行初審并報縣人力資源和社會保障部門復審，經縣人力資源社會保障部門復審核合格后確定進入體檢人員名單。
(三)公益性崗位人員聘用
經招聘、資格審核、體檢等環節，鎮寧自治縣產業園區管委會將擬聘人員名單報縣人力資源社會保障部門，經研究同意后，公益性崗位用工單位將擬聘人員聘用至相應公益性崗位，并簽訂聘用協議(1年1簽)。上崗試用期1個月，試用期滿經綜合考核合格后簽訂正式勞動合同。
(四)報名時間地點及提交材料等
1、時間：2023年11月13日至2023年11月17日(工作日上午9:00-12:00，下午14:30-18:00)。
2、地點：鎮寧自治縣產業園區管委會四樓辦公室
3、聯系人：張彤，電話：0851-36230022。
4、報名時提交材料：現場填寫《鎮寧自治縣產業園區管委會公開招聘公益性崗位報名登記表》并提交以下材料：A.本人戶口本、身份證、《就業創業證》復印件(一式一份);B.近期免冠一寸照片2張;C.畢業證復印件。
5、資格審查：根據崗位要求及報名材料對報名者進行資格審查，確定參加面試人員，電話通知進入面試，不入圍面試者，不再另行通知。
6、面試：參加面試的人員全部采用面談方式，主要了解履行崗位職責所具備的素質與能力，合格者將電話通知。
7、體檢及錄用：面試通過后的應聘者，鎮寧自治縣產業園區管委會組織縣級以上(含縣級)人民醫院進行入職體檢，體檢費由應聘者自理，體檢合格者確定為擬聘人員。體檢合格的擬聘人選名單在鎮寧自治縣產業園區管委會公告欄公示五個工作日。公示期無異議者，確定為擬聘用人選。
四、公益性崗位人員補貼期限
公益性崗位補貼期限除對法定退休年齡不足5年(含5年)的就業困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。
五、其他事宜
本公告解釋權歸屬鎮寧自治縣產業園區管委會，未盡事宜聯系鎮寧自治縣產業園區管委會。
鎮寧自治縣產業園區管委會
2023年11月3日
(信息來源：https://www.gzzn.gov.cn/gk/zdlyxx/wgjy/zpxx/202311/t20231103_83031203.html)
